生産技術職としてレベルアップしたい！どんなことを学べば良い？
2025年 01月19日
生産技術職としてレベルアップして、将来のキャリア形成や年収のアップを狙いたいと考えている人もいるでしょう。
この記事では、そんな人のために生産技術職としてどんなことを学べば良いのか解説していきます。
目次
- 生産技術職として学ぶべき内容は？
- 基礎力を養うためのIE（インダストリアル・エンジニアリング）
- 工程設計の専門知識を深める
- 他社の成功事例から学ぶ
- キャリアアップを目指す資格取得
- 国際的な活躍のための英語力
- その他求められるスキル
- コミュニケーション力
- 課題発見・解決力
- まとめ
生産技術職として学ぶべき内容は？
生産技術職としてのスキルを高めるためには、以下の内容を体系的に学ぶことが重要です。
それぞれのポイントを詳しく解説します。
基礎力を養うためのIE（インダストリアル・エンジニアリング）
IE（インダストリアル・エンジニアリング）は、生産技術の基本となる手法です。
作業工程を科学的に分析し、記号や図表、グラフを用いて視覚的に表現します。
これにより、工程を客観的に評価しやすくなり現場を詳しく知らない関係者にも共有しやすいという利点があります。
主な手法には下記の通りです。
- 時間研究：ストップウォッチ法やPTS法
- 工程分析：フローダイアグラム
- ライン分析：ピッチダイアグラム
これらの手法を効果的に活用するには、理論と実践の両方を深く理解することが大切です。
工程設計の専門知識を深める
生産技術職の中心的な役割は、製造工程を設計・改良することにあります。
この業務には、作業手順の設定、品質基準書の作成、使用設備の選定などが含まれます。
また、製造ライン稼働後のコスト削減や無駄の排除も重要な仕事の一部です。
新人時代は既存の工程をサポートしながら学ぶ機会が多くなるため、工程がどのように組み立てられ、どのように改良されてきたかを資料やデータ、関係者へのインタビューを通じて学ぶと良いでしょう。
さらに、自分ならどのように工程を改善するかをシミュレーションすることで、より深い理解が得られます。
他社の成功事例から学ぶ
他社が抱える課題とその解決事例を学ぶことは、自社の生産課題を解決するためのヒントになります。
特に製造業の企業は、自社の改善事例をインターネット上で公開している場合があり、同業他社や異業種の成功例を調べることが可能です。
これらの事例は、改善の具体的な方法やアプローチを学ぶ絶好の機会です。
製造業関連の論文やレポートもPDF形式で公開されていることが多いため、これらを活用して知識を広げましょう。
他社の取り組みを自分の現場に応用することで、より効率的な改善が可能になります。
キャリアアップを目指す資格取得
生産技術職としての専門性を高め、キャリアアップを図るためには資格取得が有効です。
特に「生産技術者マネジメント（CPE）」は、プロフェッショナルとしての知識と経験を証明する資格として注目されています。
CPEにはA級とB級の2種類があり、B級は実務経験が5～10年程度の人が対象です。
一方、A級は10年以上の経験を持ち、さらにB級合格者であることが条件となります。
試験では「生産技術者マネジメントガイド」から出題され、生産戦略やプロセス設計・改善、他部門との連携について問われます。
これらの知識は、実務の中でも大いに役立つものです。
国際的な活躍のための英語力
グローバルに活躍する生産技術職として、英語力は欠かせません。
海外工場への赴任や海外クライアントとのやり取りでは、英語でのコミュニケーションが求められる場面が多々あります。
特に、TOEICスコアは英語力の指標として多くの企業で重視されており、600点以上を目標とするのが一般的です。
英語力を磨くには、TOEIC対策教材での勉強やオンライン英会話を活用するのが効果的です。
日常会話だけでなく、ビジネス英語にも対応できるようになることで、昇格や海外勤務のチャンスをつかむ可能性が広がります。
その他求められるスキル
生産管理職は、知識だけではなく求められるスキルも多いです。
ここからは、そんな生産管理職に必要なスキルについて解説していきます。
コミュニケーション力
生産技術職は、社内外のさまざまな関係者と連携して業務を進める必要がある職種です。
その相手は、現場スタッフや工場長だけでなく、本社の管理職や経営層など多岐にわたります。
特に、大規模な設備投資を伴うプロジェクトでは、役員クラスの決裁が必要になることもあり、高い調整力や交渉力が求められます。
また、効率改善や新しいシステム導入を行う際には、現場の意見や課題を正確に把握するためのヒアリング能力も必要です。
相手が話しやすい雰囲気を作り出し、重要な情報を引き出すコミュニケーションスキルが、生産技術職の成功を左右するといっても過言ではありません。
このような理由から、人と関わることが得意で円滑なコミュニケーションが図れる方に向いている職種と言えるでしょう。
課題発見・解決力
生産技術職においては、日常的に「生産体制の効率化」を追求することが求められます。
そのため、課題発見とその解決に取り組む能力が非常に重要です。
課題発見には、現場での違和感や非効率な箇所を見逃さない観察力と感性が求められます。
一見スムーズに見える工程の中にも改善点が隠れている場合があるため、常に「もっと良くする方法はないか？」という探求心を持つことが大切です。
さらに、課題解決にあたっては、問題の原因を正確に分析し最適な解決策を提案・実行する力が必要となります。
このスキルは、日常的な業務を通じて経験を積むことや異業種の改善事例を学ぶことで磨くことが可能です。
課題に対する柔軟な思考力と実行力を持つ人材が求められています。
まとめ
生産技術職としてレベルアップするには、さまざまな知識やスキルが求められます。
ぜひ、知識やスキルの習得を目指してみてはいかがでしょう。
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